Bedrijven maken beloning topman duurzaam en sober

februari 24, 2010

Amsterdam –
In navolging van TNT, Shell en ING gaat ook chemiebedrijf DSM zijn beloningsbeleid aan de top versoberen. De bonus voor de bestuurders zal in de toekomst maximaal een jaarsalaris bedragen. De variabele beloning zal bovendien meer gekoppeld worden aan duurzame prestaties van de onderneming, maakt DSM vandaag bekend.
(20:02, 23-02-10)

Lees verder: de Volkskrant | Economie